編者按：
近年來，中林集團廣大共產黨員深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，積極服務國家重大戰略，以“六個全面”為實踐抓手，全力推進打造林業國家隊階段性目標，圍繞增強核心功能和提高核心競爭力，深入推進實施改革深化提升行動，積極防范化解重大風險、應對突發事件，充分發揮黨員先鋒模范作用，涌現出一大批理想信念堅定、勇于攻堅克難、工作實績突出的先進典型。
今年是中國共產黨成立103周年，為在全系統充分營造出學典型、爭一流的濃厚氛圍，激發廣大干部職工干事創業的熱情和創造力，凝聚起建功新時代、奮進新征程的強大精神力量，集團公司特別開設《榜樣引領 擔當奮進》專題報道，深度挖掘優秀共產黨員和優秀黨務工作者的先進事跡，進一步引導激勵廣大黨員干部職工牢記“國之大者”，全力打造風清氣正、實干擔當的中林新生態。
重慶忠州林業開發有限公司黨支部書記、總經理袁洪，自擔任黨支部書記以來，不斷突出黨支部政治屬性和政治功能，將黨建的紅色基因深深植入企業發展的血脈之中，以黨為魂、以企為家，用實際行動詮釋了忠誠與擔當，在平凡的崗位上書寫了屬于自己的不平凡故事。
義無反顧投身國儲林建設
袁洪自22歲進入政府工作，工作20多年來，因成績突出，屢獲榮譽，慢慢從一名基層執法隊員成長為縣政府相關部門負責人。
2020年，中林集團重慶國儲林項目布局忠縣。面對這一全新的機遇，袁洪懷揣著一顆熾熱沸騰的心，義無反顧投身到國儲林建設事業中來，“我想投入林海，做一個行動者、奮斗者、進取者，實現更有意義、有價值的人生！”袁洪說。
加入忠縣國儲林項目后，袁洪沒有片刻休息，迅速參與到重慶忠州林業開發有限公司的創立創建中。
袁洪深入一線，實地勘察紅托竹蓀產業基地
面對無資金、無場地、無人員的“三無”困境，袁洪沒有退縮，他和同事們迎難而上，直面項目建設中的各類挑戰。他堅信“奮勇拼搏，天下無不可為之事；攻堅克難，天下無不可往之境界”。
為了保證項目如期實施，袁洪提出了“一年打基礎、兩年上臺階、三年見成效”的目標。他深知，營商環境對企業生存發展的作用十分關鍵，為此，袁洪不斷在重慶、忠縣兩地來回奔波，積極爭取政策、資金支持，推動項目建設，為企業發展營造良好外部環境。
袁洪深入村社，與林農溝通林地流轉事宜
在他的帶領下，忠州公司度過重重難關，實現了從無到有、從小到大的華麗轉變。2023年，公司圓滿完成了國家儲備林林地流轉30萬畝的任務，凈利潤更是實現了725%的驚人增長。
紅色引擎引領艱苦創業
堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業的光榮傳統，也是國有企業的“根”和“魂”。忠州公司自成立以來，作為企業黨組織負責人，袁洪始終將黨建工作放在首位，注重黨建工作與企業經營的深度融合，第一時間建立了黨支部，并通過一系列主題黨日活動的開展，激發廣大黨員干部的奮斗精神和創造熱情。
袁洪參加忠縣林業局開展的植樹節黨日活動
在袁洪的帶領下，忠州公司充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，黨員干部沖鋒在前、勇挑重擔，成為企業發展的中堅力量，彰顯出國資央企的責任與擔當。
2023年11月，當地政府計劃在忠縣磨子土家族鄉打造西南片區唯一一個種植上百種竹子并且集采筍、觀光、旅游和科普于一體的竹產業示范基地——百竹園，借此推動產業發展、助力鄉村振興。
忠州公司作為百竹園項目的建設實施單位，接到任務后迅速成立臨時黨小組，充分發揮黨組織統攬全局、協調各方作用，克服工期緊、任務重、施工環境差等不利因素，黨員干部及青年職工奮戰一線，與工人同吃同勞動，推動項目有序有力建設。不到兩個月時間，就高質量完成了整個項目建設，跑出助力鄉村振興“加速度”。
袁洪深入百竹園項目建設一線，指導現場工作
黨建引領下的忠州公司，連續3年被忠縣林業局評為優秀黨支部，在重慶林投公司的年度考核中也連年名列前茅，2022年被授予“先進集體”榮譽。
擔當奉獻“舍小家為大家”
作為支部書記，袁洪始終保持著“時時放心不下”的責任感和“處處擔當作為”的使命感。面對困難與挑戰，他總是挺身在前，擔當奉獻，舍小家為大家，以企業發展為重，以員工福祉為先。
2023年秋季，袁洪母親生病住院，又恰逢營林生產高峰期，項目正緊鑼密鼓地推進。面對家庭與工作的雙重考驗，他展現了高度的責任感與卓越的平衡能力。夜晚，他守在母親病床前悉心照料，晨光初現時，又迅速轉換角色，來到公司成為定航把舵的主心骨。那段時間的他，身心疲憊，面容憔悴，仿佛一下子蒼老了很多，但他從未有過絲毫懈怠，更無半句怨言，依然堅守一線、深入現場、親自指導，確保生產進度與安全質量。
袁洪深入營林現場指導工作
對公司干部人才，袁洪更是悉心培養、全力呵護。在忠州公司，他牽頭建立了一套完善的人才培養機制，不僅注重發展黨員隊伍，積極吸收優秀青年加入黨組織，還大力培養技術人才和管理人才，通過外派深造、個人主動學習、聘請專家授課等多種方式，不斷提高員工的業務素質和綜合能力，一批批優秀青年脫穎而出，成為企業發展的生力軍，公司的技術隊伍不斷壯大。目前，已經發展預備黨員2名、積極分子2名，培養工程師4人、助理工程師3人、中級會計師1人、助理會計師1人，為公司的持續健康發展提供了有力的人才保障，注入了不竭動力。
袁洪組織預備黨員、積極分子開展入黨第一課